Pride Biz Pioneers 2026 | Sichtbarkeit als Führungsaufgabe

Die Initiative Pride Biz Pioneers zeichnet Persönlichkeiten aus, die Inklusion im Arbeitsalltag aktiv vorleben – 2026 zählt auch Anna Geiger zu diesen Vorbildern.

Pride Biz Pioneers rückt österreichische Persönlichkeiten ins Rampenlicht, die sich zusätzlich zu ihren beruflichen Aufgaben für die Sichtbarkeit und Inklusion von LGBTIQ+ in ihren Organisationen engagieren. Im Fokus stehen Menschen, die durch ihr tägliches Handeln dazu beitragen, Arbeitsumfelder offener, sicherer und vielfältiger zu gestalten.

Auszeichnung in der Kategorie „Leader LGBTIQ+ Role Models“

Mit der Auszeichnung als Pride Biz Pioneer 2026 in der Kategorie „Leader LGBTIQ+ Role Models“ wird unsere Kollegin Anna Geiger als offen lebende Führungskraft gewürdigt. Die Kategorie zeichnet Personen aus, die ihre Rolle und ihren Einfluss bewusst nutzen, um psychologische Sicherheit zu stärken und Inklusion als selbstverständlichen Teil der Arbeitskultur zu verankern.

Gerade in einer traditionsreichen Branche wie der Ziviltechnik ist Sichtbarkeit oft mit besonderen Herausforderungen verbunden. Annas Auszeichnung macht deutlich, dass Veränderung nicht immer laut oder linear verläuft. Sie geschieht häufig schrittweise und manchmal im Hintergrund.

Wirkung über die eigene Rolle hinaus

Die Auszeichnung steht für konkrete Wirkung im Arbeitsalltag: Sichtbarkeit, die anderen Mut und Selbstvertrauen gibt, Führung, die sichere und offene Arbeitsumfelder ermöglicht, sowie eine Kultur, in der Leistung und Authentizität kein Widerspruch sind. Vorbilder wie Anna Geiger leisten damit einen wichtigen Beitrag – nicht nur für Einzelpersonen, sondern für Teams und Organisationen insgesamt.

Inklusion als nachhaltiger Erfolgsfaktor

Initiativen wie Pride Biz Pioneers zeigen, wie entscheidend glaubwürdige Vorbilder für nachhaltige Veränderung sind. Sie machen sichtbar, dass Führung und Inklusion eng miteinander verbunden sind und dass gelebte Vielfalt einen positiven Einfluss auf Zusammenarbeit, Unternehmenskultur und langfristigen Erfolg hat. Dieses Jahr zeichnete Pride Biz Austria insgesamt sechs Persönlichkeiten aus, die sich in unterschiedlichen Rollen für eine offene Arbeitswelt einsetzen. Die Preisverleihungfand bei karriere.at in Wien statt und wurde von einer ehrenamtlichen Jury begleitet.

Unterstützt durch ein starkes Umfeld

Ein besonderer Dank gilt den Wegbegleiter:innen aus Familie, Freundeskreis, Partnerschaft und beruflichem Umfeld, die diesen Weg durch Mentoring, Ermutigung und Engagement unterstützt haben. Die Auszeichnung steht damit nicht nur für eine persönliche Leistung, sondern auch für eine gemeinsam getragene Haltung im Arbeitsalltag.

Weitere Informationen und Eindrücke zur Veranstaltung:
Zur Presse-Aussendung: Pride Biz
Zum Website-Nachbericht mit allen Fotos: OTS